Ngay sau khi Bộ Chính trị ban hành Chỉ thị số 34-CT/TW, ngày 07/4/2014 về tiếp tục đổi mới công tác thi đua, khen thưởng; Đảng ủy, lãnh đạo Sở Tư pháp đã triển khai quán triệt các nội dung của Chỉ thị và các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước về công tác thi đua, khen thưởng như: Luật Thi đua khen thưởng; Nghị định số 91/2017/NĐ-CP ngày 31/7/2017 quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng; Nghị định số 98/2023/NĐ-CP của Chính phủ ngày 31/12/2023 quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng.

Đảng ủy, lãnh đạo Sở Tư pháp thường xuyên chỉ đạo các đơn vị trực thuộc và bộ phận phụ trách công tác thi đua khen thưởng chủ động tham mưu xây dựng kế hoạch, các chương trình, giải pháp cụ thể hóa chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước về thi đua, khen thưởng phù hợp với đặc điểm, tình hình và gắn với nhiệm vụ chính trị của cơ quan. Thường xuyên kiện toàn Hội đồng thi đua khen thưởng, ban hành Quy chế tổ chức và hoạt động của Hội đồng Thi đua - Khen thưởng, Hội đồng sáng kiến cấp cơ sở; gắn trách nhiệm của người đứng đầu trong việc lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện các phong trào thi đua yêu nước nhằm thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị, chuyên môn của đơn vị; chú trọng công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức của công chức, viên chức và  người lao động trong ngành về vị trí, vai trò của công tác thi đua, khen thưởng theo tư tưởng của Chủ tịch Hồ Chí Minh, các chủ trương, chính sách đổi mới của Đảng và Nhà nước về công tác thi đua, khen thưởng. Qua đó đã tạo sự chuyển biến sâu sắc về nhận thức và hành động của cấp ủy, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động về ý nghĩa, vai trò, vị trí và tầm quan trọng của công tác thi đua, khen thưởng trong thời kỳ mới.

Giai đoạn từ năm 2014-2024, Sở Tư pháp tỉnh Cao Bằng đã tổ chức phát động nhiều phong trào thi đua có ý nghĩa thiết thực, có sức lan tỏa mạnh mẽ trong toàn ngành như: “Đoàn kết, sáng tạo, kỷ cương, trách nhiệm, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị năm 2015, lập thành tích chào mừng kỷ niệm 70 năm ngày truyền thống ngành Tư pháp (28/8/1945-28/8/2015) và Đại hội thi đua yêu nước ngành Tư pháp lần thứ IV”, "Ngành Tư pháp Cao Bằng chung sức góp phần xây dựng nông thôn mới”; “Cơ quan tư pháp địa phương tăng cường kỷ cương, đề cao trách nhiệm, thi đua sáng tạo, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ trọng tâm công tác tư pháp năm 2017”; “Ngành Tư pháp Cao Bằng đổi mới lề lối làm việc, siết chặt kỷ luật, kỷ cương, nâng cao hiệu lực, hiệu quả thi hành pháp luật, tiếp tục đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, thi đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao năm 2018”; “Ngành Tư pháp Cao Bằng  thi đua siết chặt kỷ cương, tăng cường đoàn kết, hành động, sáng tạo, bứt phá, hiệu quả thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị được giao năm 2019; “Thi đua lập thành tích xuất sắc chào mừng kỷ niệm 75 năm Ngày truyền thống (28/8/1945-28/8/2020) và Đại hội Thi đua yêu nước ngành Tư pháp lần thứ V”; “Ngành Tư pháp Cao Bằng đoàn kết, kỷ cương, trách nhiệm, sáng tạo, thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị được giao năm 2021”; “Đoàn kết, trách nhiệm, chủ động, sáng tạo, vượt khó, thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị được giao năm 2022”; “Đoàn kết, kỷ cương, trách nhiệm, sáng tạo, thi đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2023”;“Kỷ cương, trách nhiệm, sáng tạo, bứt phá, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2024”;  các phong trào thi đua được phát động luôn gắn với thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” bằng những việc làm cụ thể, thiết thực. Các phong trào thi đua như: thi đua học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh trong nêu gương, xây dựng ý thức tôn trọng nhân dân, phát huy dân chủ, chăm lo đời sống nhân dân; nâng cao năng lực quản lý, trình độ lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ; áp dụng sáng kiến, cải tiến phương pháp, lề lối làm việc; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, phòng, chống sách nhiễu, tiêu cực; thi đua xây dựng tập thể đoàn kết, tổ chức Đảng, đoàn thể trong sạch, vững mạnh được triển khai thực hiện có hiệu quả.

Tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo việc phát hiện, bồi dưỡng, tổng kết và nhân rộng điển hình tiên tiến gắn với các phong trào thi đua yêu nước. Theo đó, Sở Tư pháp đã ban hành Kế hoạch số 15/KH-STP ngày 12/01/2016 về xây dựng và nhân rộng điển hình tiên tiến giai đoạn 2015-2020; chỉ đạo, hướng dẫn các đơn vị trực thuộc đăng ký danh sách điển hình tiên tiến và thực hiện đăng ký điển hình tiên tiến với cấp tỉnh, với Bộ Tư pháp hàng năm. Kết quả đăng ký gương điển hình tiên tiến cấp Sở gồm 10 tập thể và 18 cá nhân; trong đó lựa chọn, đăng ký 02 tập thể và 03 cá nhân điển hình cấp tỉnh. Thực hiện việc đánh giá định kỳ đối với công tác phát hiện, bồi dưỡng, xây dựng điển hình tiên tiến; việc đánh giá được thực hiện cùng với việc đánh giá kết quả thực hiện phong trào thi đua hàng năm. Trên cơ sở đánh giá, Sở Tư pháp đã tổ chức tôn vinh, biểu dương, khen thưởng tại các Hội nghị hàng năm của ngành, cụ thể như sau:

- Năm 2016, Sở Tư pháp đã biểu dương đối với 10 tập thể, 19 cá nhân; lựa chọn 01 tập thể điển tình tiên tiến trình Bộ Tư pháp theo dõi, tổng hợp.

- Năm 2017, Sở Tư pháp đã tổ chức Hội nghị sơ kết công tác xây dựng và nhân rộng điển hình tiên tiến gắn với kỷ niệm 72 năm ngày Truyền thống ngành Tư pháp, 20 năm thành lập tổ chức trợ giúp pháp lý và 20 năm thành lập Trung tâm Dịch vụ bán đấu giá tài sản. Tại Hội nghị, Giám đốc Sở đã tặng Giấy khen cho 03 tập thể và 08 cá nhân là điển hình tiên tiến giai đoạn 2015-2017.

- Năm 2018, Đảng bộ Sở Tư pháp khen thưởng điển hình tiên tiến trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh giai đoạn 2016-2018 cho 01 tập thể và 05 cá nhân; Giám đốc Sở Tư pháp đã công nhận điển hình tiên tiến cho 07 tập thể và 10 cá nhân; Bộ Tư pháp công nhận điển hình tiên tiến ngành Tư pháp cho 07 tập thể và 10 cá nhân.

- Năm 2019, Đảng bộ Sở Tư pháp đã khen thưởng các điển hình tiên tiến trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh năm 2019 cho 08 cá nhân.

Đồng thời, Sở đã thực hiện công tác tuyên truyền về các gương điển hình tiên tiến bằng nhiều hình thức thông qua các cuộc họp của cơ quan, đơn vị; đăng bài trên Bản tin Tư pháp, Trang Thông tin điện tử Sở, Cổng Thông tin điện tử Bộ Tư pháp; nội dung tập trung vào các nội dung như: thành tích xuất sắc nổi bật trong các lĩnh vực công tác; sáng kiến, giải pháp, cách làm hay...

Nhìn chung, sau 10 năm thực hiện Chỉ thị số 34-CT/TW công tác khen thưởng đã có nhiều đổi mới, đảm bảo nguyên tắc chính xác, kịp thời, công khai, minh bạch, chú trọng khen thưởng các tập thể nhỏ, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ,  gương điển hình tiên tiến ngày càng được nâng lên. Trong giai đoạn 2014-2023, Sở Tư pháp tỉnh Cao Bằng đã có nhiều tập thể, cá nhân trong được biểu dương, khen thưởng với nhiều hình thức; các tập thể, cá nhân trong ngành được tặng thưởng Kỷ niệm chương; Bằng khen, Giấy khen của các tổ chức Đảng, các Bộ, ngành, đoàn thể ở Trung ương và địa phương do đã có nhiều thành thích xuất sắc được trong thực hiện nhiệm vụ được giao.

Đồng chí Giám đốc Sở Tư pháp tặng giấy khen cho các tập thể, cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua chuyên đề năm 2023

Bên cạnh những kết quả đã đạt được thì công tác thi đua khen thưởng vẫn  tồn tại, hạn chế như:

- Vẫn còn một số phong trào thi đua hiệu quả chưa cao, chưa đi vào chiều sâu, còn mang tính hình thức, nội dung thi đua chưa phong phú, đa dạng. Việc kiểm tra, đôn đốc chưa thường xuyên, kịp thời; sơ kết, tổng kết chưa sâu, còn nặng về hình thức, chưa thật sự quan tâm đến tổng kết, rút kinh nghiệm để phát triển phong trào mạnh hơn.

- Một số công chức, viên chức chưa nhận thức đầy đủ về mục đích, ý nghĩa của công tác xây dựng và nhân rộng điển hình tiên tiến.

- Công chức phụ trách công tác thi đua, khen thưởng của Sở kiêm nhiệm nhiều nhiệm vụ công tác, khối lượng công việc lớn, vì vậy ảnh hưởng đến chất lượng tham mưu thực hiện.

Để thực hiện tốt hơn nữa công tác thi đua khen thưởng trong thời gian tới cần thực hiện các giải pháp sau:

Một là, luôn đề cao vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị, địa phương, vai trò gương mẫu của cán bộ, đảng viên là yếu tố quyết định để tổ chức các phong trào thi đua và khen thưởng có hiệu quả.

Hai là, các phong trào thi đua phải có trọng tâm, trọng điểm, mục tiêu, chỉ tiêu cụ thể và gắn với nhiệm vụ chính trị và điều kiện thực tế của từng cơ quan, đơn vị, địa phương trong từng giai đoạn cụ thể; coi trọng công tác xây dựng và triển khai kế hoạch, nội dung, chương trình, tiêu chí thi đua. Công tác khen thưởng phải chính xác, công khai, đảm bảo khách quan, công bằng, kịp thời, đúng luật, chú trọng khen thưởng những tập thể, cá nhân trực tiếp thực hiện nhiệm vụ.

Ba là, thường xuyên đổi mới nội dung, phương pháp tổ chức phát động phong trào thi đua, bám sát nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ trọng tâm, cấp bách để tổ chức triển khai có hiệu quả. Thực hiện nghiêm túc việc đôn đốc, kiểm tra, giám sát việc tổ chức triển khai thực hiện và sơ kết, tổng kết các phong trào thi đua, lựa chọn các tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu để biểu dương, tôn vinh, khen thưởng kịp thời.

Bốn là, phải đặc biệt coi trọng công tác tuyên truyền, nêu gương các điển hình tiên tiến, các mô hình, cách làm hay trên các phương tiện thông tin đại chúng để kịp thời nhân rộng, tạo sức lan toả. Việc phát hiện, bồi dưỡng, tổng kết và nhân điển hình tiên tiến phải được coi là nhiệm vụ trọng tâm trong đổi mới phương pháp tổ chức chỉ đạo các phong trào thi đua, bảo đảm thực hiện đồng bộ ở cả bốn khâu: phát hiện, bồi dưỡng, tổng kết và nhân điển hình tiên tiến.

Năm là, quan tâm củng cố kiện toàn đội ngũ cán bộ làm công tác thi đua, khen thưởng; bố trí công chức, viên chức có năng lực, trình độ phù hợp, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ công tác thi đua, khen thưởng. Nâng cao vai trò của Hội đồng Thi đua - Khen thưởng của đơn vị trong công tác tổ chức, phát động thi đua và bình xét khen thưởng.

              -  Thu Hường-